要快速消除企業的處罰記錄，可以采取以下措施：

合規管理：

加強企業內部合規管理，建立健全的合規制度和流程，確保企業各項經營活動符合法律法規要求。

整改措施：

對已經發生的違法違規行為，及時采取整改措施，消除違法行為的影響，并確保不再發生同類問題。

主動申訴：

如果認為處罰存在不當之處，可以主動向相關機關提出申訴，提供相關證據和解釋，爭取減輕或撤銷處罰。

合規培訓：

加強員工的法律法規培訓，提高員工的合規意識和法律素養，減少違法違規行為的發生。

合作配合：

積極與相關機關進行溝通和合作，主動配合相關調查和處罰程序，積極采取補救措施，爭取相關機關的諒解和支持。

修復形象：

加強企業形象的修復工作，通過積極參與社會公益活動、加強企業社會責任等方式，樹立企業的良好形象，以彌補處罰帶來的不利影響。

需要注意的是，消除處罰記錄需要時間和努力，不能一蹴而就。企業應該持續加強合規管理，遵守法律法規，以避免發生違法違規行為。